为全面加强消防员及专职消防队员队伍建设美美配资，严格落实“逢晋必训、逢晋必考”工作要求，11月10日至11月24日，遂宁市消防救援支队在战勤保障站圆满完成2025年下半年拟晋升消防员及专职消防队员晋升培训考核工作。
高位统筹
精谋细划强保障
遂宁消防将此次晋升培训考核作为加强队伍骨干建设的关键举措，通过研究制定培训考核方案，明确组织架构、时间节点、课程体系及考核标准，抽调专人全程负责实施、日常管理与考核组织。政治部主任夏鹏同志亲自出席开训典礼并作动员讲话，强调要以“严标准、实作风、硬举措”确保培训考核质量，为全体参训人员锚定目标、凝聚干劲，切实保障培训考核工作高标准起步、高质量推进。
严字当头
精细管理守底线美美配资
培训大队秉持“初始即严、一严到底、从严治训”的管理理念，将纪律作风建设贯穿培训全过程。严格落实一日生活制度，每日常态化开展内务检查、酒精测试、查铺查哨，规范作息秩序与行为养成；同步建立量化考评机制，将参训态度、训练成效、纪律遵守情况纳入考评体系，倒逼参训人员绷紧纪律之弦。专门成立临时安全管理小组，设立安全督导员，全程排查生活、训练等环节安全隐患，坚决守住培训期间安全底线。
学训相融
靶向施训提能力
此次培训坚持“以战领训、以考促训、训考结合”的原则，紧扣基层消防员岗位核心需求，靶向设置课程内容。重点围绕日常管理规范、条令规定解读、作训安全防护、装备操作应用、现场通信保障等内容，采取理论授课、实操演示、案例分析、分组研讨等多元教学模式，既强化理论知识储备，又锤炼实战应用能力，推动参训人员在学中练、练中悟，切实提升履职尽责必备的综合素养。
公平公正
严格考评择良才
考核阶段，考核组严格恪守“公平公正、公开透明、标准从严、纪律从严”原则，全程规范考核流程、细化评分细则。所有考核项目均现场打分、当场公示，全程视频录像确保考核过程阳光透明、考核结果真实可信。通过严格对标考评标准，全面检验参训人员的训练成效与综合能力，真正把业务精、技能强、素质优的骨干人才筛选出来。
下一步，遂宁消防将立足队伍建设实际，持续巩固扩大培训考核成果，进一步健全人才培养机制、畅通骨干成长通道，聚焦“业务技术精、专业技能强、体能素质好、发展潜力大”的培养目标，不断优化人才选拔、培养、使用全链条工作，为队伍高质量发展注入坚实人才动力。
编辑：遂宁消防全媒体中心
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